Work And Travel 2007 Programına Katılan Öğrenciler İn Öncelikli Görevi Amerika Birleşik Devletlerine Vardıkların Da Daha Önce Belirlenen İşyeri Kurallarına Uygun Olarak Çalışmaktır. İşyeri Kuralları Hemen Hemen Tüm İşletmelerde Sabit Olup, İşyerinde Sigara İçilmemesi, Alkol Alınmaması, Uluslararası Güvenlik Koşullarına Ve Anlaşmalara Uygun Nitelikte Çalışılması Öğrencilerden Beklenmektedir.. İşe Başlama Ve İşten Ayrılış Tarihlerine Riayet Edilmesi. İşverenin Bilgisi Dâhilinde İşe Geç Başlanması Ya Da İşten Erken Ayrılmanın Sağlanması. Worker Agreement Anlaşmalarında Yazan Nitelikleri Taşımıyorsanız, Bu İşe Başvurmayınız Tüm Ofislerimizde İşyeri Ve İş Detayları Ayrıntılarıyla Sağlanabilmektedir. Bu Listelerin Ve İş Anlaşmalarının Öğrenciler Tarafından Detaylıca Okunarak İş Başvurusu Yapılmasın Gerekmektedir. İş Anlaşmalarında Yer Almayan Bir Sebepten Dolayı İşten Ayrılması Ya Da Çıkarılması Durumda Destekleyici Firma CETUSA 48 Saat İçerisinde, En Yakın Anlaşmalı Merkezde Yeni Bir İş Bulmakla Yükümlüdür.

CET USA dedigin firma yerine sponsor firma diyebilirdin...sanirim bu bilgiler web sitenizden yapistirilmis bilgiler...genel olarak oraya giden ogrenci calisma saatleri icinde calismalidir...patronunuz ile munakasaya girmemelisiniz...ama tabi anlasma disinada cikmamalisiniz..eger anlasma disi bir durum olursa da ajansiniza danismadan cikmamalisiniz...ben cikarim beni kimse tutamaz demek hata olur cunku amerikadan yolanmaniza neden olabilir...orada kaldiginiz 3 ay boyunca calisma muhabbeti soyledir...ben 3 ay calisir 1 ay gezerim degil...3 ay mecburen calisirim(calismassan vizen iptal olur) 1 ayda mecburen calisamam(calisirsan vizen iptal olur)....bunlar gercekler...

Vize iptali için Turkiyede ki firmaya başvuru yapıp onay almak zorundalar. Biz şu ana kadar hiç kimsenin vizesinin reddine onay vermedikkk. İşi 3 aydan da once bırakanlar oldu. Ozellikle saati ucreti iyi olan işlerimizde ogrenciler 4000-5000usd kazandıktan sonra işi bırakıp geziyorlar. Siz işi bıraktıgı için vizesi iptal edilmiş bir öğrenci gördünüzmü? Biz yada bizim firmamız hiç boyle bir durumla hiç karşılaşmadı da

2005 te yanılmıyorsam icicle seafoods inlet seafoodsun çalışanlarını balık inlette az iken işe alıyorlar diye dava açtı ama bu ogrencileri etkilemedi bizim ogrenciler aslanlar gibi çalışıp iki taraftanda paralarını kazanıp geldiler o tarihte bende ogrencilerimin yanında idim balık azalınca kendi elimle işlerini degiştirip daha fazla para kazanmalarına sebep oldum.
Mahkeme sonucu Perry Handricks işinden oldu. İYİ adamdı...

önlisans için olmaması kötü olmus.

teşşekkürler