C: Kpss'ye Girebilir miyim??
KPSS tarihine göre yaş durumu
ÖSYM Yerleştirmeleri: ÖSYM tarafından yapılan yerleştirme işlemlerinde, yaş şartı sınav giriş tarihi itibariyle hesaplanmaktadır. Aşağıdaki program KPSS tarihlerine göre hesaplama yapabilmektedir.
İŞKUR yerleştirmeleri: İŞKUR tarafından yapılan işlemlerde ise yaş şartı Resmi Gazetede ilan ediliği gün itibariyle hesaplanmaktadır. Bu nedenle, DİS ilanlarının yayınlandığı gün adayların, "Bugün" seçeneceğini seçerek yaş hesaplaması yapması gerekmektedir.
Yaş Düzeltmesi: Geriye dönük yaş düzeltmesi olmaz. ÖSYM tarafından yapılan yerleştirmelerde yaş hususu, sınav tarihi itibariyle hesaplandığından sınavdan sonra yapılan yaş düzeltmeleri dikkate alınmaz. Ama başvuru tarihi itibariyle yaş şartını arayan işçi alımlarında aksine hüküm yok ise yaş düzeltmeleri dikkate alınacaktır.
Doğum tarihiniz Başvuru tarihi
2004 KPSS Tercih Kılavuzunda yaş hesaplamasına ilişkin olarak sayfa 9'da ÖSYM tarafından iki örnek verilmiştir.
Birinci örnek: Aday, 10.07.1980 doğumludur. Sınav tarihi olan 10.07.2004'te adayın 24 yaşında olduğu ve 25 yaşından gün almadığı Kılavuzda belirtilmiştir.
İkinci örnek: Aday,10.07.1975 doğumludur. Sınav tarihi olan 10.07.2004'te, adayın 29 yaşında olduğu ve 30 yaşından gün almadığı Kılavuzda belirtilmiştir.
Yani siz:
26-09-1990 doğumlu olduğunuzdan sınav eğer 26 eylülde de yapılsa siz hala 17 gözükeceğinizden,sınava girseniz bile yerleştirme işlemlerinden yararlanamayacaksınız.
18 YAŞINI DOLDURAN HERKES DEVLET MEMURU OLUR
Kararda, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 40. maddesinde, genel olarak 18 yaşını tamamlayanların devlet memuru olabileceğine dikkat çekilerek şöyle denildi:
“657 sayılı Devlet memurları Kanunu'nun 40. maddesinde, 18 yaşını tamamlayanların Devlet memuru olabileceği, bir meslek veya sanat okulunu bitirenlerin en az 15 yaşını doldurmuş olmak ve Türk Medeni Kanunu'nun 12. maddesine göre kazai rüşt kararı almak şartıyla Devlet memurluklarına atanabileceği belirtilmiştir. Davalı idare tarafından 657 sayılı Yasanın 48/B maddesi ile kendisine verilen özel şartları belirleme yetkisi kullanılmış ise de, bu yetkinin normlar hiyerarşisinde yer alan bir düzenleme ile yani kanun, tüzük ve yönetmelik gibi bir normla yapılması gerekmektedir. Bu kapsamda kamu personeline ilişkin bir düzenlemenin sınav ilanıyla yapılması hukuka aykırılık oluşturmaktadır. Bu durumda, İdare Mahkemesi tarafından sınav ilanı esas alınarak davanın reddedilmesinde hukuki isabet görülmemiştir”
Danıştay'ın bu kararının ardından 18 yaşını dolduran herkesin, KPSS sınavında başarılı olursa göreve atanması ve KPSS kitapçıklarında aranan yaş sınırı yerine 657 sayılı yasada yer alan yaş sınırının esas alınması gündeme gelecek.
|